单位扣工资违法吗

单位无故扣工资违法。依据《中华人民共和国劳动法》，单位无故扣工资，劳动者有权投诉。长期不处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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单位扣工资可处理。操作：1. 与公司协商，要求解释扣工资原因；2. 若协商无果，收集证据向劳动局投诉；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，要求支付工资及可能的补偿。
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单位扣工资，处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与公司协商；协商无果则向劳动局投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁，根据具体情况选择。